今天發薪資條，多了一筆激勵獎金 3000 元。相對於一月份公告給技術員每人 5000 元的生產獎勵，二者真是有點差距。看來做技術員比工程師還有看頭啊。

想到去年六月份領98年度下半年的激勵獎金 1000 元。而中間的 99 年度上半年的激勵獎金好像也沒發。今天發的獎金到底算是 99 整年度，還是只有 99 年度下半年，搞不清楚，等看看有沒有公告吧！

隔天公司就公告是發 99 年度7~12月KPI激勵獎金，看來 99 年度上半年業績真的很差，差到連獎金都發不出來。

我想以後可能也沒獎金可發了，因為公司要把最賺錢的背光模組分割出去，而且今年我所屬的事業群業績好像很差，都達不到標準。想要跳槽，但又不想去南科，實在是太遠了；但是台南仁德附近又沒什麼好公司，真是兩難啊!!